为进一步加强党支部标准化、规范化建设，不断提升基层党建工作水平，根据石青公司《党建工作考核评价办法（试行）》及党建重点工作部署安排，3月3日，公司党委办公室联合纪检监察室和工会，对所属11个党支部2022年度党建工作进行考核，各支部支委代表及党务工作人员共计30余人参加考核会。
考核小组分为4个小组同时进行，采取集中考核的形式，在公开、公平、公正的原则上，根据公司《党建工作考核评价指标体系表》中的考核要点和评分标准，逐条逐项对所属支部进行考核。通过对支部手册的检查和内业资料的查看，各党支部均能较好落实上级及公司党建工作各项要求，并将全年党建工作落实情况进行认真的归类整理，在支部手册规范化填写、内业资料标准化建设、支部和党员作用发挥、党建融合主业等方面都有不同程度的提高。在肯定成绩、总结亮点的同时，考核组认真查摆提出各支部存在的问题和不足，并提出建设性整改建议。
此次考核，带领各支部对照年初制定的目标任务，进行了一次“回头看”，认真总结、检视问题、找出不足，为基层党支部建设提供了相互促进、共同提高的学习平台，更好的理清了工作思路，明确了今后发力方向，促进了党建工作的再深化、再提高。
下一步，公司各支部将针对考核过程中发现的问题和不足，结合支部实际制定切实可行的整改措施，坚持问题导向，补齐工作短板，抓好整改落实，为2023年的工作奠定坚实基础，全面推动公司党建工作迈上新台阶、取得新成效。
